Allgemeine Information

  • Die Verwendung von “Teilzeit” ist eine bequeme Möglichkeit, individuelle Arbeitsmodelle für flexiblere/teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter zu definieren.
  • Alle Änderungen an “Teilzeit” wirken sich auf die Ressourcenplanung aus (d.h. die Verfügbarkeit des Mitarbeiters an bestimmten Tagen).

Schritte

  1. Verwenden Sie die “Schnellsuche“ oder “Erweiterte Suche“ um nach einem Mitarbeitenden zu filtern
  2. Klicken Sie auf der Kontaktseite auf “Bearbeiten“
  3. Klicken Sie auf “Bearbeiten“ neben den Text “Arbeitszeit/Teilzeit“
    > Eine Pop-Up wird angezeigt
  4. Bei “gültig ab“ legen Sie das Startdatum für dieses Arbeitsmodell fest – diese Daten können für die Vergangenheit (nur sofern noch kein früheres Teilzeit-Schema hinterlegt wurde), Gegenwart oder Zukunft festgelegt werden
  5. Möchten Sie einen bestehenden Eintrag löschen können Sie diesen einfach mit einem neuen Eintrag mit demselben Datum überschreiben.
  6. Mit Aktivieren der Checkbox in der Spalte Teilzeit frei wird Teilzeit gekennzeichnet
  7. “V“ zeigt “Vormittag“ an, “N“ zeigt “Nachmittag“ an
  8. Wenn Sie rechts im Toggle-Field von “Standardarbeitszeit” zu Individuelle Arbeitszeit wechseln, können Sie selbst gewünschte Sollzeiten für jeden Tag sowie Vormittag und Nachmittag individuell hinterlegen
  9. Klicken Sie unten auf der Seite auf “Speichern”
    > Das Teilzeit-Schema wurden nun gespeichert und alle Änderungen werden im Änderungsjournal aufgezeichnet

TIPP: Eine detailliertere Information befindet sich unter: Arbeitszeiten und Teilzeit für einen Mitarbeiter hinterlegen